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第430章 院务会的决议

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    第430章院务会的决议(第1/2页)
    京都,第二天下午。
    天闷得反常,乌云压在城市上空,风都是热的。
    行政楼三楼的大会议室里拉着窗帘,中央空调吹着冷风,却吹不散屋里沉闷的气氛。
    董院长坐在主位。
    王乔松坐在院长左手边第二个位置,一身深灰色西装熨得笔挺,头发梳得油亮。
    邹立乾坐在对面,他今天脸色阴沉,从坐下就没怎么说话。
    前面几个常规议题过得很快,无非是季度医疗质量检查、明年科研计划,都是走流程的事。
    “下一项,讨论汤姆森集团捐赠介入创新实验室的管理方案。”董院长抬眼扫了一圈,“王院长,你牵头做的方案,你先说吧。”
    王乔松清了清嗓子,坐直了身子,开口道:
    “各位领导、各位主任,这个实验室是我院近年来接收的最大一笔海外捐赠,总价值折合人民币一亿四千多万,社会关注度高,责任也重。我和科研处的同志反复研究,认为必须站在全院高度统筹管理,才能发挥最大效益。”
    他翻了一页材料,继续道:
    “具体方案是三点:第一,实验室定位为全院公共科研平台,归口科研处统一管理,设备共享、经费统管、人员统配,打破科室壁垒。”
    “第二,实验室主任由心内科王庆生副主任担任。王主任从业三十多年,临床经验足,管理经验丰富,能把控全局。”
    “第三,聘任周成医生为首席技术顾问,专门负责技术攻关和术式研发,不承担行政事务,让年轻同志专心搞业务。”
    说完,他放下材料,看向众人:“这也是为了保护年轻同志嘛。周成医生技术好,但毕竟太年轻,行政经验不足,管这么大的平台容易出纰漏。让他轻装上阵,专心搞技术,才是真正的人尽其才。”
    话音刚落,后排列席的王庆生立刻坐直了身子。
    他五十三岁,头顶头发稀疏,特意把旁边的头发梳过来盖住。
    他脸上带着笑意,不时微微点头,像是默认了这个安排。
    科研处李处长立刻附和:“我完全同意王院长的方案。公共平台归口科研处,符合院里的财务制度和人事制度,也方便后续申报省级重点实验室。王主任资历老、威望高,确实是主任的最佳人选。”
    财务处主任紧跟着点头:“经费统一管理确实更规范,也方便审计。”
    后勤、医务处的负责人也纷纷附和,说统一管理好处多,资源不浪费。
    王乔松脸上的笑意更浓了,他侧过头看向邹立乾,语气带着点征询:“老邹,你是介入中心的主任,最了解情况,你说说你的意见?”
    邹立乾“啪”地一声把手中的保温杯顿在桌上,声音不大,却在安静的会议室里格外清晰。
    “我反对。”
    他声音不高,却振聋发聩:
    “第一,捐赠协议写得明明白白,这个实验室是介入专科创新实验室,人家捐赠方就是冲周成的技术来的,明确支持周成牵头研究。现在我们单方面改归属、换负责人,捐赠方要是不同意,撤资、停合作,这个责任谁担?王院长你担,还是王庆生担?”
    “第二,什么公共平台?实验室的设备全是介入专用的,血管内超声、旋磨系统、介入模拟器,别的科室能用吗?归口科研处,让一群不懂介入的人管设备、批经费,最后就是设备落灰、经费浪费。外行领导内行,能搞出什么成果?”
    “第三,说说资历。”
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    邹立乾的目光扫过王庆生,语气带着点不客气。
    “王主任资历是老,可当了十几年副主任,拿过一个国家级课题吗?发过一篇JACC、EUrOInterventiOn吗?周成二十六岁,能自创术式,能做全世界没人敢接的手术,能拉来一亿多的捐赠。”
    “这些,王主任能做到吗?让他当主任,守着顶级设备混日子?”
    这话说得太直白了,当真是一点情面都没留!
    王庆生的脸瞬间涨红了,张了张嘴想反驳,又没底气,只能梗着脖子说:“邹主任,话不能这么说。管理和技术是两码事……”
    “连技术都不懂,怎么管技术研究?”邹立乾直接打断他,“管经费、管人事,然后让底下人干活,最后成果算自己的?这套混资历的把戏,别拿到实验室里来。”
    “够了。”王乔松沉下脸,敲了敲桌子,“老邹,注意你的言辞。什么叫混资历?王主任是老专家,你要尊重老同志。医院资产归院里统一管理,这是制度,不是哪个人的私产。捐赠方捐给了医院,处置权就在医院,轮不到外人指手画脚。”
    “什么外人?那是捐赠方!”邹立乾也提高了音量,“人家真金白银投进来,连负责人的话语权都没有?传出去,以后谁还敢给我们医院捐赠?”
    两人争执不下,会议室里的气氛越来越僵。
    “行了,都别争了。”董院长敲了敲桌面,打断了两人的争论。
    他推了推金丝眼镜:
    “我来说个意见。王院长的方案,整体符合院里的管理规定,大方向是对的。统一管理、统筹资源,有利于全院学科发展。邹主任的顾虑也有道理,技术层面必须依靠周成同志,要充分尊重他的专业意见。”
    他顿了顿,最终拍板:
    “我看就这么定:实验室归口科研处管理,王庆生同志任主任,负责人事、行政、经费审批;周成同志任首席技术顾问,享受主任岗待遇,全面负责技术方向和研究方案。试运行三个月,运行不畅再调整。捐赠方的沟通工作,由院办统一负责,做好解释工作,不会有大问题。”
    “现在举手表决,同意这个方案的,请举手。”
    王乔松第一个举起手,姿态很稳。
    董院长的这个方案,看似是分权安排,削减了王庆生的权力,做到了公平。
    但实际上,这种公平是有预谋的,他这是默认了王乔松的入局,以及对实验室的管控。
    别的不谈,只要把经费审批给管控着,不就是变相管理了整个介入实验室吗?!
    科研处、财务处、后勤处的主任纷纷举手,另外两位副院长也慢慢抬起了胳膊。
    大半的人都表了态。
    邹立乾坐在那里,脸铁青着,纹丝不动。
    医务处主任犹豫了几秒,看了看院长,又看了看邹立乾,最终还是慢慢举起了手。
    “十票同意,两票反对,这项提议通过。”董院长合上材料,“散会。”
    ……
    会议结束,众人纷纷起身收拾东西。
    王庆生特意绕到王乔松身边,弓着腰低声说:“王院长,谢谢您提携。”
    王乔松拍了拍他的肩膀,没说话,嘴角的笑意藏都藏不住。
    一行人有说有笑地往外走,像是打了场胜仗。
    邹立乾还坐在原位,他看着空荡荡的门口,重重叹了口气。
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